PE: Concediul de maternitate, extins la 20 de saptamani si platit cu 100% din salariu

Inchide

DEMO

Iata trei pasi simpli pentru publicarea anuntului tau.

1. Creare cont

Deschizi contul tau FREE Introduci datele de identificare pentru a putea accesa platforma noastra online.

2. Adaugare anunt

Creezi anuntul FREE Introduci informatiile corespunzatoare imobilului pe care doresti sa-l pui in vanzare.

3. Vizualizare anunt

Vizualizare anunturi de tip FREE Vezi cum vor fi afisate informatiile pe care le-ai furnizat.

In cazul in care iti doresti un tur virtual sau alte facilitati speciale, va trebui sa iti faci un cont PREMIUM. Poti opta pentru un pachet complet de servicii sau sa alegi doar pe cele care ti se potrivesc. Afla mai mult!

Inchide

DEMO

Iata trei pasi simpli pentru publicarea anuntului tau.

1. Creare cont

Deschizi contul tau PREMIUM Introduci datele de identificare si alegi serviciile pe care ti le doresti. Poti opta pentru pachetul complet sau doar pentru anumite servicii.

2. Crearea anuntului de catre echipa CFI

Cream anuntul PREMIUM. Vom introduce datele corespunzatoare imobilului pe care doresti sa-l vinzi. Daca este cazul, echipa noastra speciala se va deplasa la imobilul tau pentru a realiza materialele vizuale necesare turului virtual.

3. Vizualizare anunt

Vizualizare anunturi de tip PREMIUM Vezi cum vor fi afisate informatiile pe care le-ai furnizat. Iti poti face o idee si despre felul in care se va integra turul virtual sau alte functionalitati pentru care poti opta.

Ultima actualizare: Joi 24.05.2012, ora 23:50, 5 anunturi noi

Cautare

Cautare avansata

Oras

Zona

Tip proprietate

Vanzari/Inchirieri

Sortare

Cuvant cheie

Sursa: rol.ro

Data: 2010-10-21 14:25

Parlamentul European a decis miercuri extinderea concediului de maternitate in Uniunea Europeana de la 14 la 20 de saptamani si remunerarea cu 100% din salariul ultimei luni, relateaza agerpres.ro.

De asemenea, deputatii PE au aprobat si dreptul la concediul de paternitate platit, de cel putin doua saptamani.

In cazul in care intr-un stat exista un sistem de concediu din motive familiale disponibil la nivel national, ultimele patru saptamani pot fi considerate concediu de maternitate.

Prelungirea concediului minim de maternitate de la 14 la 20 de saptamani a depasit perioada sugerata de Comisia Europeana, intr-o rezolutie elaborata de Edite Estrela (S&D, PT), adoptata cu 390 de voturi "pro", 192 "contra" si 59 de abtineri.

Rezolutia prevede primirea salariului integral de catre lucratoare, 100% din salariul ultimei luni lucrate sau media salariilor lunare.

Comisia propune plata integrală pentru primele şase săptămâni ale concediului de maternitate, iar pentru restul perioadei, recomandă plata integrală. Această prevedere nu este obligatorie din punct de vedere legal, dar suma remuneraţiei nu poate să fie mai mică decât nivelul plăţii concediului medical.

... articol original